Ik ben Sabine, een echt mensen-mens en maak het verschil als HR-employee.
- Alkmaar, Amsterdam, Den Haag, Den Helder, Utrecht
Technisch Specialist Roterende Deuren
- 2.700 - 4.000
- Fulltime
- MBO niveau
- Koffiegeld
Wist je dat jij dagelijks duizenden deuren opent zonder dat je het merkt? Of je nu op vakantie gaat of naar het ziekenhuis. De kans is groot dat de toegangspoort op Schiphol of de automatisch roterende deur van jouw plaatselijke tuincentrum door jouw toekomstige collega’s zijn uitgedacht en geïnstalleerd. Als technisch specialist in automatische roterende deuren installeer jij dagelijks complexe deurtechnologie die toegang biedt aan duizenden bezoekers in Nederland. Wij leiden je op tot dé specialist van automatisch roterende deuren!
Arbeidsvoorwaarden
- NEen goed op elkaar ingespeeld team
- NJe eigen A-merk bus, gevuld met het beste gereedschap
- NEen salaris tussen de €2.700 – €4.000 afhankelijk van ervaring
- NRuimte voor eigen inbreng
- N40 vrije dagen
- NEen aantrekkelijke bonusregeling
- NNachtvracht voor onderdelen die je direct nodig hebt
Onze belofte aan jou
Jij bepaalt welke deur je opent. Wij helpen hem te openen.
- je hoeft je nooit te vervelen
- 100% support van jouw leidinggevende
- je kunt je blijven ontwikkelen
Zo ziet jouw baan eruit
Afhankelijk van je kennis en ervaring van automatisch roterende deuren ga jij direct aan de slag of volg je een opleidingstraject bij ons tot Technisch Specialist Roterende deuren.
Als technisch specialist (m/v) ga je onderhoud en aanpassingen uitvoeren aan roterende deuren en toegangspoortjes (security entrance control). Je bent betrokken bij het gehele onderhoudsproces, dat betekent dat je naast het onderhoud je klant voorziet van onderhoudsadvies met een eventuele passende offerte en uitleg. Daarin werk je nauw samen met je collega’s van de sales afdeling.
Geen dag is hetzelfde, want jij krijgt te maken met projecten van kleine reparaties tot
volledige revisies.
Je staat altijd klaar om je collega’s te voorzien van advies bij storingen, service en onderhoudsvragen. Als specialist deel jij je specialistische kennis (de ASSA ABLOY-kennis gaan we je allemaal nog leren, dus voor nu no worries) maar al te graag door middel van het geven van trainingen aan collega’s.
Dit waarderen jouw collega’s
- NDe afwisseling in het werk (geen dag is hetzelfde)
- NContact met nieuwe mensen
- NLekker doorpakken
- NCreatieve oplossingen mogen bedenken, buiten de gebaande paden
- NRuime doorgroeimogelijkheden
Dit ben jij
- $Je deelt graag je kennis en bent niet bang voor een goed gesprek over de inhoud
- $Jij bent het gezicht namens Assa Abloy. Daarom sta jij altijd klaar voor je klanten, ook wanneer het misschien even niet uitkomt
- $Je werkt graag met diverse teams, en kan goed zelfstandig werken
- $Je hebt oog voor detail, maar zeker ook aandacht voor de klant
En je neemt de volgende ervaring mee
- $Je beschikt over mechanische en/of elektrotechnische kennis. Een van de twee is voldoende, beide is fantastisch
- $Je bent 40 uur per week beschikbaar
- $Je kunt jezelf in het Nederlands goed uitdrukken
- $Je hebt een proactieve werkhouding en bent resultaatgericht
- $Je bent zelfstandig en flexibel
- $Je woont in de regio Den Haag - Utrecht
Liever even bellen?
Lonneke Schaars
Recruitment Adviseur
Wij kijken naar mensen, niet naar cv’s. Daarom ben ik ervan overtuigd dat ik ook voor jou een passende plek in onze organisatie heb. Benieuwd? Bel me gerust.
Dit worden jouw collega’s
Marcel
Ik ben Marcel, gek op mijn oldtimer en maak het verschil als installatiemonteur.
Rob
Ik ben Rob, dankbaar voor iedere werkdag, en maak het verschil als upgrade monteur.
Nadja
Ik ben Nadja, een echt deurgekkie en maak het verschil als contractmanagement coördinator en local super user.
Luke
Ik ben Luke, gedreven door werken in teams en maak het verschil als coördinator contractsales.
Matthijs
Ik ben Matthijs, commerciële doornerd en maak het verschil als midmarket accountmanager.
Marlon
Ik ben Marlon, fanatiek padeller en maak het verschil als servicecoördinator.