De procedure

Ja solliciteren bij ons is heel laagdrempelig en ja we zoeken mensen en geen cv’s. Maar om goed te kunnen inschatten op welke plek jij het best tot je recht komt en of je binnen het betreffende team past, doorlopen we wel een aantal stappen.

Hoe het proces er precies uitziet, hangt af van het type baan dat we voor jou voor ogen hebben maar je kunt denken aan het volgende stappen:

1. Jij laat ons weten waarom je bij ons wil werken.
2. Wij nemen zo snel mogelijk contact met je op. In ieder geval binnen 2 werkdagen.
3. We nodigen je uit voor een gesprek bij ons op kantoor.
4. We kijken wat jouw drijfveren zijn. Zo kunnen wij een goede inschatting maken van de beste werkplek voor jou.
5. Er volgt een tweede gesprek of meeloopdag zodat jij een aantal van onze collega’s kan ontmoeten.
6. Overtuigd? Dan doen we jou een voorstel.
7. Akkoord met het voorstel? Dan zetten we een krabbel en kan het samenwerken beginnen!